这份方案经过她深思熟虑，不仅考虑了各部门的实际需求，也兼顾了整体的发展规划。

它摒弃了以往的平均主义，而是按照各部门的贡献和潜力进行分配，真正做到了公平公正。

各部门负责人仔细阅读这份方案，从最初的疑惑不解，到逐渐的恍然大悟，最后都露出了钦佩的神色。

他们发现，新的方案不仅保障了各自的利益，也为整个势力的发展注入了新的活力。

会议室里弥漫着一种敬佩的氛围。

蒋睿站在一旁，静静地注视着史悦。

她的目光坚定，举手投足间都散发着自信的光芒。

他他轻轻拍了拍史悦的肩膀，传递着支持与鼓励。

史悦感受到了来自爱人的力量，心中涌起一股暖流，她回过头，朝蒋睿报以温柔一笑。

两人之间温馨的互动，让会议室的气氛缓和不少。

然而，就在这时，一位基层人员代表犹豫着站了出来，他紧紧攥着衣角，似乎有什么难以启齿的话要说。

史悦望着他，眼中带着询问。

基层人员代表支支吾吾，终于鼓起勇气说道：“史…史小姐，我们…我们基层人员也…也很担心……”他顿了顿，紧张地瞥了一眼在座的各位负责人，才继续说道：“担心部门之间的矛盾会再次影响……影响我们的生计。”他低着头，声音越来越小，几乎听不见。

他的话引起了其他基层人员的共鸣，他们纷纷点头，愁眉苦脸，担忧的情绪像瘟疫般在他们中间蔓延，会议室的一角弥漫着压抑的气氛。

史悦没有立刻安抚他们，而是沉吟片刻，目光扫过众人，最终落在了基层人员代表身上。

“你们担心部门间的矛盾会影响整合，进而影响你们的生计，对吗？” 她语气平静，却带着一股让人安心的力量。

基层人员代表愣了一下，没想到史悦会如此直接地指出他们的担忧，他紧张地点了点头。

“既然如此，”史悦嘴角勾起一抹意味深长的笑容，“那就请你们来监督。”

此言一出，满座皆惊。

基层人员代表先是一愣，随后眼睛一亮，兴奋的神情取代了之前的担忧，好奇与期待在他们心中滋生。

各部门负责人的脸上则闪过一丝不易察觉的紧张。

史悦将基层人员代表分配到各部门，赋予他们监督权，让他们参与到部门的日常工作中，及时发现并反馈问题。

这一举措，不仅打消了基层人员的顾虑，也让各部门负责人有所忌惮，不敢再肆意妄为。

在新的利益分配方案和基层人员的监督下，各部门之间的矛盾逐渐缓解，势力整合的进程也得以顺利推进。

众人齐心协力，共同朝着目标迈进，一派欣欣向荣的景象。

然而，好景不长。

资源调配者神色凝重地走到史悦和蒋睿面前，欲言又止。

他手里紧紧攥着一份报告，指节泛白，额头上渗出细密的汗珠。

他深吸一口气，终于鼓起勇气开口：“史小姐，蒋先生，我…我有一个不好的消息要汇报……” 他颤抖着将手中的报告递了过去，“我们…我们又遇到资源短缺的问题了……” 他的声音低沉而沙哑，像是在宣告一场新的风暴即将来临。

蒋睿接过报告，眉头紧锁，脸色也变得凝重起来。

他翻开报告，一目十行地浏览着，每看一行，他的脸色就阴沉一分。

史悦站在一旁，静静地观察着蒋睿的表情，心中隐隐升起一股不安。

“怎么会这样？”蒋睿的声音低沉而沙哑，带着一丝难以置信。