返回第1章 分工(一)(2 / 2)财务经理首页

“王总,人力资源部通知我的哈,这个人必须收下,还要在工作上全力帮助她。”黄蓄英微笑。

什么?必须收下?

信息基础设施建设公司简称“信建公司”,是国资控股的大型企业,主营业务涵盖了数据中心、通信基站、视频监控等各个领域。国有企业进人有严格的规定,基本靠校园招聘,绝少社会招聘。这样做有深刻的原因 。国有企业和政府、企事业单位的联系千丝万缕,个别关系甚至象脐带一样,难以斩断。一旦搞社会招聘,说情的人来自各个方面,络绎不绝,容易形成人情招聘。很早以前,信建搞了两次社会招聘,竟有泄漏试题、通风报信的情况,被人钻了空子,给不符合条件的人发出入职通知,出了案件,一大批人被处理。社会招聘自那以后卡得极严,非经集团批准不允许搞。更不要讲,几年前上市准备期间为了达到合规管理的要求,公司领导统一了意见,“砍倒大树免得老鸹叫”,停止任何社会招聘,一了百了。怎么,破例了? 再说了,社会招聘至少要发个通知,招聘流程必须走一遍吧。现在档案袋里装着一页纸,说来就来,这不要公司的一把手万立豪同意,绝对办不成。这是什么样的神通广大!

“黄总,从名字来看,这人肯定不是出自普通家庭。一般人哪起得出这么文采飞扬的名字?啧,颜值还不低。以我的经验,哦,我的一点点儿浅见哈,家境好而且漂亮的女人,一般工作上不怎么负责和勤奋。还有,你看,原来在物业公司工作,物业公司财务的复杂性怎么同我们信建公司相提并论?如果…….如果…….”

其实从看到这个名字起,志成就喜欢上了这个女人,遑论女人还有一张年轻的、漂亮的脸庞。这样一个相同年纪的女人,名字是怎么来的,是什么样的人,有着什么样生活, 一下子激起了他的好奇心。但志成讲“如果如果”,并非是故意挑刺,以经验而言,越是漂亮的女人工作上越差劲,这是规律。如果一个女人又能干又漂亮,那么在原来的地方肯定混得好,怎么换公司换岗位的?

“我们公司,不但要招聘人,还要培养人。你的担心多余了。再说,人力资源部要求接收好这个人,说是政治任务,是领导交办的。公司领导也专门给我谈了话。” 黄蓄英开导着王志成。主持工作以后,黄蓄英比以前更善于做思想工作了,说话的词汇如“培养”、“大局”、“定力”之类,丰富了很多。

“那……她是什么来头?”明知不该问,实在忍不住多嘴。

“我不知道。所有人都没有同我讲。”黄蓄英嘴角轻轻扯动了一下,仍旧微笑。

脑袋在飞速地转动,拿不准黄蓄英是真不知道,还是在坚决保守着秘密。如果有秘密,是什么秘密呢?

黄蓄英站起身来说:“好了。我看今天部里的人全齐了。明天,同向阳一起,我们先开个碰头会后,再开部务会吧。怎么样?”

志成说好,黄蓄英留下“简历”,轻轻地走了。

黄蓄英明明知道颜如玉的来头,故意不告诉,做得神神秘秘的,明摆着不信任自己。这又何必呢?同职级的人之间,分享背密的信息,关系才近。哪怕上级打招呼不要泄露,只要不是核心机密,透露一些无伤大雅。彼此同是副总经理,搞出高人一等的样子,实在没有什么意思。黄蓄英仅仅主持工作,就在显示身份上的差别了?

志成再看看“简历”,忍不住又欣赏了一下那张面庞。细细想想,一股被冒犯的感觉袭来。出身于草根,从小镇做题家开始,考本科、考研究生、考证书,没有强大的背景,只有辛苦的背影。凭着本事混到现在,凡事喜欢讲公平公正,本能地对来路不明的入职反感得很。颜如玉一下子就闯到了跟前,没有按公司通常的规则和流程,更没有人提前征求一下意见。自己好歹还是一个部门副总经理,掌管着公司的核算和报告这些重要业务,手上的数字动辄成千万上亿的,说起来对公司举足轻重的,但是真正地看,领导也没有把你当作什么重要的角色。不按常规出牌,安排一个人来工作,领导隔空传话,王志成你要做的,只是好好执行而已。

哼,等颜如玉来报道到的时候,好好训一下话先,一开始就压服她,否则不好管。志成打定了主意。